第10章 新晋董事长的二次创业2 (第1/2页)

华山派怎么说也曾是五岳剑派之首，又是正道魁首之一，在多年对抗日月神教的争斗中闯下了偌大的名声。
　　
　　所以那些窥视元气大伤的华山派目光中，绝大部分名门正派自恃身份，不敢亲自出面动手，怕坏了名声。
　　
　　只敢暗中搞些小动作，或是扶持、怂恿别的小门小派冲锋在前。
　　
　　小部分不爱惜名声的，实力一般也不强。
　　
　　这两类门派，都只是一些没什么实力的墙头草，即便登了华山派的门，也没个屁用。
　　
　　别说受了伤的宁清远，就是岳不群和宁中则都能对付他们。
　　
　　在日月神教因其他事情纠缠中腾不出手，且嵩山派等名门正派还不打算亲自动手之际。
　　
　　当那些被当成炮灰的小门小派折戬沉沙之后，竟没有别的情况发生。
　　
　　一时之间，华山派面临的看似凶险的局面，竟暂时平稳住了。
　　
　　这顿时也让宁清远暗感自己选择岳不群作为新掌门正确极了。
　　
　　不过岳不群觉得自己能够做的更多。
　　
　　感觉外部环境稍微平稳之后，他便说服了宁清远和宁中则，做出了成为掌门的第一个重大决定：
　　
　　大开山门，广招弟子！
　　
　　这可不是往常江湖中那种招收弟子跟招收杂役差不多，动辄先考察心性脾性个三五年才会传授武艺的招弟子。
　　
　　而是岳不群参考公司管理模式，思考出的，改进型的‘内外弟子’模式的革新形。
　　
　　岳不群打算将新招收的弟子分为两个层级，外门弟子及内门弟子。
　　
　　不拘资质如何，只要年岁在二十五以下，人品心性过得去者，统统纳入内门弟子当中，传授一些粗浅的入门功法。
　　
　　外门弟子每半年进行一次考核，结合日常表现，其中优秀者，将引入内门修行。
　　
　　内门弟子，才是华山派真正的嫡传弟子，才能学习真正的上乘武功！
　　
　　并且岳不群还打算在内门弟子之上，构设了‘长老’一级，地位比内门弟子更高。
　　
　　而担任长老一职超过五年的弟子，便可参与仅次于掌门，可以说是‘一人之下，千百人之上’的副掌门职务的竞争。
　　
　　不过不管是长老、还是副掌门职务都太遥远了，所以岳不群暂时没有把这些消息放出来。
　　
　　未来华山派如果弟子数量上来之后，他还考虑设立‘功绩堂’、‘外门堂’、‘内门堂’、‘督查堂’等等堂口。
　　
　　专门对应现代公司的人事部门、业务部门、纪检部门等管理方式。
　　
　　用现代企业的方式来管理古代的江湖门派，会不会水土不服暂时未知。
　　
　　但华山派广招弟子，半年时间就有机会加入内门，学习真正上乘武艺的消息一出，顿时在江湖上掀起巨大的声浪。
　　
　　无数百姓，或是在江湖底层混迹的江湖人士，疯狂赶往华山参加考核。
　　
　　仅三个月时间，华山派便招到两百余名外门弟子。
　　
　　虽然都是比普通人强不了几分的菜鸟，但好歹也让寂寥的山门重新热闹起来。
　　
　　看着这群朝气蓬勃的年轻人，宁清远越发对岳不群这个徒弟感到满意，更对自己选择他作为掌门的决定感到明智。
　　
　　这才几个月时间，又让他看到了华山派再度兴起的一丝征兆！
　　
　　至于这帮弟子里边会不会有其他门派的奸细，会不会有心性不正之人，他已不打算过多理会。
　　
　　

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